Работодатели могут пойти под суд за отказ оплатить выходной день 1 июля

Работодатели могут пойти под суд за отказ оплатить выходной день 1 июля

Фото: province.mirtesen.ru

Россияне, чей выходной в день общероссийского голосования по поправкам к Конституции не будет оплачен, смогут обратиться в суд. Такое решение работодателя станет грубым нарушением трудовых прав.

Об этом заявил глава профильного комитета Госдумы Павел Крашенинников.

«Такие действия можно будет оспорить и взыскать не только то, что положено, но и моральный ущерб. Не думаю, что найдутся такие работодатели, которые начнут так поступать», — приводит слова Павла Крашенинникова «Российская газета».

Как уточняется, к защите прав сотрудников на оплачиваемый выходной подключатся также прокуратура и трудовые инспекции.

Напомним, всероссийское голосование по поправкам к Конституции РФ состоится 1 июля. Этот день объявлен выходным, участие в голосовании является добровольным. 

В муниципалитетах Мурманской области в день голосования по Конституции будут разыгрывать призы. 

Подробнее: https://severpost.ru/read/97072/

 
Читайте также: 22 июня — День памяти и скорби

Источник